Главная » Товары » Экономика предприятия » Учебная работа № 36722. Анализ кадровой политики на туристских предприятия (на примере турфирмы ООО "Доступный отдых", гор.Ульяновск)

Учебная работа № 36722. Анализ кадровой политики на туристских предприятия (на примере турфирмы ООО «Доступный отдых», гор.Ульяновск)

Тип работы: Диплом
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 80

Описание

Тип работы: Диплом
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 80

Учебная работа № 36722. Анализ кадровой политики на туристских предприятия (на примере турфирмы ООО «Доступный отдых», гор.Ульяновск)

Содержание

Введение 3
1. Теоретические основы кадровой политики на туристских предприятиях 6
1.1. Сущность, функции и направления кадровой политики на туристских предприятиях 6
1.2. Характеристика системы управления персоналом на туристских предприятиях 12
1.3. Отечественный и зарубежный опыт организации управления персоналом на туристских предприятиях 18
2. Анализ системы управления персоналом в турфирме ООО «Доступный отдых» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Доступный отдых» 29
2.2. Особенности организации управления персоналом в турфирме ООО «Доступный отдых» 37
2.3. Система подбора, расстановки и обучения кадров в ООО «Доступный отдых» 46
3. Направления совершенствования кадровой политики ООО «Доступный отдых» 51
3.1. Развитие системы обучения персонала в турфирме ООО «Доступный отдых» 51
3.2. Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом 54
3.3. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 65
Выводы и заключение 72
Список использованной литературы 76
Приложения 80
Стоимость данной учебной работы: 3500 руб.
Учебная работа № 36722.  Анализ кадровой политики на туристских предприятия (на примере турфирмы ООО "Доступный отдых", гор.Ульяновск)

Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

Укажите № работы и вариант


Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


Подтвердите, что Вы не бот

Выдержка из похожей работы

Оборотные средства,
представленные в денежной форме, используются для создания оборотных
производственных фондов и фондов обращения.

В
производственном процессе участвуют средства труда (машины, оборудование,
транспорт, здания, сооружения) и предметы труда (сырье, материалы, топливо,
энергия, незавершенное производство, полуфабрикаты),Средства труда и предметы
труда в совокупности образуют средства производства,Выраженные в стоимостной
форме средства производства представляют собой производственные фонды
предприятий,В зависимости от характера их участия в процессе производства,
т.е,времени использования, способа переноса своей стоимости на готовую продукцию
и характера воспроизводства, различают основные и оборотные фонды,По
назначению основные фонды делятся на производственные, которые принимают
непосредственное участие в процессе производства, и непроизводственные, которые
не принимают непосредственного участия в процессе производства.

Основные
производственные фонды — это часть производственных фондов, которая участвует в процессе
производства длительное время, сохраняя при этом свою первоначальную форму.
Стоимость переносится на готовую продукцию постепенно, по частям по мере
использования в форме амортизации,Основные производственные фонды пополняются
за счет капитальных вложений, финансовыми источниками которых могут быть
амортизационный фонд предприятия, отчисления от чистой прибыли и другие источники.

Оборотные
производственные фонды — это часть производственных фондов, целиком используемая за один
производственный цикл и полностью переносящая свою стоимость на готовую
продукцию,Оборотные производственные фонды возобновляются после каждого
производственного цикла.

К
основным фондам относятся средства труда, а к оборотным — предметы труда.

Таким
образом, основные фонды отличаются от оборотных фондов по следующим параметрам:

• по
времени использования (основные фонды имеют длительный — более года — период
обращения и многократно участвуют в производственном процессе, а оборотные
фонды полностью используются в течение одного производственного цикла);

• по
характеру и способу переноса стоимости на готовую продукцию (основные фонды
переносят свою стоимость на готовую продукцию постепенно, до частям по мере их
использования, а оборотные фонды переносят свою стоимость полностью за один
производственный цикл);

//

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “Учебная работа № 36722. Анализ кадровой политики на туристских предприятия (на примере турфирмы ООО «Доступный отдых», гор.Ульяновск)”

Ваш адрес email не будет опубликован.

Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика