Главная » Менеджмент-Маркетинг » Менеджмент » Учебная работа № /2494. "Реферат Постсинаптические потенциалы и потенциал действия.

Учебная работа № /2494. «Реферат Постсинаптические потенциалы и потенциал действия.

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Контрольные рефераты

Учебная работа № /2494. «Реферат Постсинаптические потенциалы и потенциал действия.

Количество страниц учебной работы: 19
Содержание:
СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ 3
1. СИНАПТИЧЕСКИЕ КОНТАКТЫ2. ПОСТСИНАПТИЧЕСКИЕ ПОТЕНЦИАЛЫ И ПОТЕНЦИАЛ ДЕЙСТВИЯ2.1. ПОСТСИНАПТИЧЕСКИЕ ПОТЕНЦИАЛЫ (ПСП)2.2. МЕХАНИЗМ РАЗВИТИЯ ПОТЕНЦИАЛА ДЕЙСТВИЯ3. ПЕРЕДАЧА НЕРВНОГО ИМПУЛЬСА 4. ПРОВЕДЕНИЕ ВОЗБУЖДЕНИЯ ПО НЕРВНЫМ ВОЛОКНАМ 577111315
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 18
ЛИТЕРАТУРА 19

ЛИТЕРАТУРА

1. Гистология и физиология нервной клетки / http://cyber-temple.narod.ru/nero/medic.htm
2. Альбертс Б. Молекулярная биология клетки. – М., 1994. – 515 с.
3. Шульговский В.В. Основы нейрофизиологии. – М.: Аспект Пресс, 2000. – 277 с.
4. Геннис Р. Биомембраны: Молекулярная структура и функции. – М., 1997. – 624 с.
5. Физиология человека: учебник / По ред. В.М. Покровского, Г.Ф. Коротько. – М.: Медицина, 2003. – 656 с.
6. Орлов Р.С., Ноздрачев А.Д. Нормальная физиология: приложение на компакт-диске к учебнику для студентов медицинских вузов.
7. http://obi.img.ras.ru/Humbio/physiology/000db40d.htm
8. Физиология человека: учебник / По ред. В.М. Смирнова. – М.: Медицина, 2001. – 608 с.
9. Физиология человека: В 3-х т. / Под ред. Р. Шмидта и Г.Тевса. – М., 1996. – Т.1. – 323 с.
10. Шеперд Г. Нейробиология: В 2-х т., Т. 1. – М.: Мир, 1987. –
454 с.
11. Беркинблит М.Б. Электричество в живых организмах. – М., 1988. – 288 с.
12. http://www.booksite.ru/fulltext/1/001/008/118/659.htm
13. Физиология человека / Под ред. Косицкого Г.И. – М.: Медицина, 1984. — 560 с.
14. Лекции по физиологии центральной нервной системы / http://www.distedu.ru/edu4/
15. Агаджанян Н.А., Власова И.Г., Ермакова Н.В., Торшин В.И. Основы физиологии человека: Учебник. – М. – Изд-во РУДН, 2000. —
408 с.

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.Учебная работа №   /2494.  "Реферат Постсинаптические потенциалы и потенциал действия.
Форма заказа готовой работы

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант

    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.

    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    На этой территории размещаются
    научно-технические подразделения крупных корпораций, государственные лаборатории,
    опытные предприятия, различные научно-исследовательские и
    опытно-конструкторские центры, т.е,заинтересованные друг в друге субъекты
    научно-технической и хозяйственной деятельности, осуществляющие различные этапы
    инновационных процессов и различных функций по их обслуживанию.

    Ещё одной формы
    организации НИОКР, получившие интенсивное развитие в США, является инициативная.
    Она состоит в финансировании,  научно-технической,
    консультативно-управленческой и административной помощи избирателям-одиночкам,
    инициативным группам, а также малым фирмам создаваемым для освоения технических
    и других нововведений,Значение подобных экономических и организационных
    механизмов вытекает из специфики самого инновационного процесса, особенно на
    ранних стадиях, когда велика степень неопределенности,Здесь главная ставка
    делается на человеческий фактор.

    Зарубежная
    практика подтверждает высокую эффективность инициативной формы,Так,
    обследования, проведенные в США, показали, что мелкие инновационные предприятия
    с численностью занятых до 300 чел., специализирующиеся на создании и выпуске
    новой продукции, дают в 24 раза больше нововведений на каждый доллар вложенный
    в НИОКР, чем крупные предприятия (с численностью занятых свыше 10 тыс.
    человек), и в 2,5 раза больше введений на одного занятого,Многие крупные
    предприятия,  стремясь активизировать инновационный процесс, создают у себя
    организационно-экономические условия для тех своих сотрудников, которые
    способны быть инициаторами и реализовать на практике серьезные нововведения.

    ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
    НАУЧНО_ТЕХНИЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ.

    По содержанию
    деятельности в течение ряда лет в нашей стране выделялось пять типов
    научно-технических организаций:

    ·  
    научно-исследовательские
    институты – отраслевые организации, специализированные на прикладных
    исследованиях и ответственные за научно-технический уровень определенной
    отрасли производства или научно-техническое направление;

    ·  
    проектные,
    конструкторские, технологические организации, институты технико-экономических
    исследований – отраслевые организации, специализированные соответственно на
    конструкторских, технологических, проектных (для строительства) или организационных
    разработках, ответственные за эффективность продукции, технологии, проектов,
    организации производства в данной отрасли,Сюда же могут быть отнесены
    организации обслуживающие те или иные институты;

    ·  
    монтажно-наладочные
    управления, организационно-технические, а также центры НОТ, специализированные
    на освоении разработок;

    ·  
    институты
    научно-технической информации и другие организации, занятые распространением
    нововведений.

    Эти организации
    можно классифицировать также по подчиненности, масштабам деятельности
    (межотраслевые, отраслевые, подотраслевые, региональные), широте профиля
    (специализированные на одной фазе цикла, комплексные, выполняющие несколько фаз
    цикла, научно-производственные комплексы).

               

    »

    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика