Учебная работа № 15698. «Реферат Процессуальные теории мотивации

Учебная работа № 15698. «Реферат Процессуальные теории мотивации

Количество страниц учебной работы: 21
Содержание:
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ В. ВРУМА, С. АДАМСА, Э. ЛОКА. И КОНЦЕПЦИЯ ПАРТИСИПАТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ 4
1.1. Теория ожиданий В. Врума и теория справедливости С. Адамса 4
1.2. Теория постановки целей Э. Лока и концепция партисипативного управления 8
ГЛАВА 2. ТЕОРИИ МОТИВАЦИИ ПОРТЕРА – ЛОУЛЕРА, Б. СКИННЕРА И ПРИМЕНЕНИЕ ПРОЦЕССУАЛЬНЫХ ТЕОРИЙ В ПРАКТИКЕ МЕНЕДЖМЕНТЕ 12
2.1. Теория мотивации Л. Портера – Э. Лоулера и теория усиления мотивации Б. Скиннера 12
2.2. Практические применение процессуальных теорий 15
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 19
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 21

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК
1. Акулич И.Л. Теории мотивации / И.Л. Акулич. – Минск: Вышэйшая школа, 2010. – 224 с.
2. Белоусова, С.Н. Маркетинг: учебное пособие по специальностям экономики и управления / С.Н. Белоусова. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2010. – 381 с.
3. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. – М.: Норма, 2010. – 362 с.
4. Егоршин А.П. Управление персоналом. – Н. Новгород, 2009. – 320 с.
5. Казущик, А.А. Основы маркетинга: учебное пособие / А.А. Казущик. — Минск: Беларусь, 2011. — 246 с.
6. Сладкевич В.П. Мотивационный менеджмент: Курс лекций. – М.: Инфра-М, 2009. – 296 с.

Стоимость данной учебной работы: 585 руб.
Форма заказа готовой работы