Главная » Менеджмент-Маркетинг » Менеджмент » Учебная работа № 16289. "Курсовая Совершенствование организации труда работников на рабочих местах ООО «Вектор»

Учебная работа № 16289. «Курсовая Совершенствование организации труда работников на рабочих местах ООО «Вектор»

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...
Контрольные рефераты

Учебная работа № 16289. «Курсовая Совершенствование организации труда работников на рабочих местах ООО «Вектор»

Количество страниц учебной работы: 45
Содержание:
Содержание
1. Теоретические основы организация рабочего пространства на предприятии 5
1.1. Основы организации рабочего места. 5
1.2. Этапы и принципы эргономической организации рабочих мест на предприятии 9
1.3. Оценка условий труда на рабочем месте 13
2. Анализ условий труда работников на рабочих местах. 19
2.1. Характеристика ООО «Вектор» по основным технико-экономическим показателям 19
2.2. Планировка и оснащение рабочих мест 22
2.3. Состояние обслуживания рабочих мест 26
2.4. Анализ использования рабочего времени 28
2.5. Оценка санитарно-гигиенических условий труда 32
2.6. Анализ текучести персонала 34
3. Основные направления совершенствования условий труда работников на рабочих местах 36
3.1. Мероприятия по совершенствованию условий труда в заготовительном цехе предприятия 36
3.2. Ожидаемая экономическая эффективность от предложенных мероприятий 37
Заключение 41
Библиографический список 43
Приложение 1 47

Библиографический список
1. Бухалков, М.И. Организация и нормирование труда [Текст]: Учебник для вузов / Под ред. проф. М. В. Мельник. — 2-е изд., испр. и доп. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 416 с.
2. Веснин, В.Р. Управление персоналом [Текст]: учебное пособие / В.Р. Веснин. – М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2010. – 240 с.
3. Виханский, О.С., Менеджмент [Текст]: Учебник / О.С. Виханский, А. И.Наумов. – М.: Гардарики, 2012. – 288 с.
4. Волков, А.И. Экономика предприятия: курс лекций [Текст] / А.И. Волков, В.К Скляренко. – М.: ИНФРА-М, 2011. – 280 с.
5. Генкин, Б. М. Экономика и социология труда [Текст]: учеб. для вузов / Б.М. Генкин. – 7-е изд., доп. – М.: Норма, 2009. – 448 с.
6. Горячев, С. С. Управление трудовой мотивацией работников в Российских организациях [Текст]: автореф. дис. на соискание учёной степени канд. экон. Наук / С.С. Горячев. – М.: ФГОУ ВПО «Финансовая академия при Правительстве Российской Федерации, 2010. – 26 с.
7. Ерёмин, А.Л. Ноогенез и теория интеллекта [Текст] / А.Л. Ерёмин. – Краснодар: Издательство «Советская Кубань», 2010. – 356 с.
8. Курс экономической теории [Текст]: учеб. для вузов по эконом. cпециальностям / М.Н. Чепурин, С.Н. Ивашковский, Е.А. Киселева и др.; Под ред. М.Н. Чепурина, Е.А. Киселевой; Моск. гос. ин-т междунар. отношений (ун-т) МИД России. 5-е изд., испр.и доп. – Киров: АСА, 2009. – 832 с.
9. Менеджмент: учебник [Текст] / О.С. Виханский, А.И. Наумов. – 4-е изд., перераб. и доп. – М.: Экономистъ, 2013. – 670 с.
10. Менеджмент: учебное пособие [Текст] / К. П. Ракунов; Центросоюз РФ. — Новосибирск: СибУПК, 2014. – 228 с.
11. Мескон, М.Х. Основы менеджмента [Текст]: Пер. с англ. / М.Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури – М.: Дело, 2009. – 800 с.
12. Официальный сайт ООО «Вектор» / Режим доступа: www.vektorstal2003.ru
13. Мотивация и стимулирование персонала [Текст] / С.А. Шапиро. – М.: ГроссМедиа, 2010. – 224 с.
14. Основы менеджмента: Учебное пособие для вузов [Текст] / Науч. редактор А. А. Радугин. – М.: Центр, 2010. – 432 с.
15. Пугачёв, В. П. Руководство персоналом организации [Текст]: Учебник / В.П. Пугачёв. – М.: Аспект Пресс, 2009. – 279 с.
16. Пястолов, С.М. Экономический анализ деятельности предприятий [Текст]: Учебное пособие для студентов экономических специальностей высших учебных заведений, экономистов и преподавателей / С.М. Пястолов. – 4-е изд. – М.: Академический проспект: Трикста, 2009. – 576 с.
17. Потуданская, В.Ф. Экономика социально-трудовых отношений [Текст]: Учебное пособие / В.Ф. Потуданская, В.А. Цыганков, И.В. Цыганкова. – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2010. – 88 с.
18. Потуданская, В.Ф. Экономика труда [Текст]: Учебное пособие / В.Ф. Потуданская, И.В. Цыганкова В.Ф. – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2006. – 80 с.
19. Потуданская, В.Ф. Организация, нормирование и оплата труда [Текст]: Методические указания для курсовой работы / В.Ф. Потуданская, В.А. Цыганков, И.В. Цыганкова. – Омск: Изд-во ОмГТУ, 2002. – 27 с.
20. Экономика предприятия: учебное пособие. Часть 1 [Текст] / под ред. Проф. Ю.И. Трещевского. – Воронеж: Воронежский гос. ун-т, 2006. – 202 с.
21. Экономика предприятия [Текст] / В.Я. Хрипач, Г.З. Суша, Г.К. Оноприенко; Под ред. В.Я. Хрипача. – 2-е изд. стереотипное. – Мн.: Экономпресс, 2001. – 464 с.

Стоимость данной учебной работы: 975 руб.Учебная работа №   16289.  "Курсовая Совершенствование организации труда работников на рабочих местах ООО «Вектор»
Форма заказа готовой работы

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант


    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    ru/
    Содержание
    1, Система работы с персоналом
    1,1 Концепции управления персоналом
    1,2 Кадровая политика
    1,3 Подбор персонала
    1,4 Оценка персонала
    1,5 Расстановка персонала
    1,6 Адаптация персонала
    1,7 Обучение персонала
    2, Организация работы с персоналом
    2,1 Философия организации
    2,2 Структура персонала
    2,3 Регламентация управления
    2,4 Научная организация труда
    2,5 Основы лидерства
    2,6 Формирование коллектива
    3, Мотивация, оплата и эффективность
    3,1 Мотивация и потребности персонала
    3,2 Оплата труда персонала
    3,3 Методы управления персоналом
    3,4 Коммуникации и этикет
    3,5 Эффективность работы персонала
    Используемая литература
    Приложение
    1, Система работы с персоналом
    1,1 Концепция управления персоналом
    Рынок труда — это совокупность социально-экономических отношений между государством, работодателями и работниками по вопросам купли-продажи рабочей силы, обучения работников и использования их в процессе производства,
    Рынок трудовых ресурсов — совокупность социально-экономических отношений по поводу найма, обучения и использования трудовых ресурсов,
    Под трудовыми ресурсами понимается — население обоих полов в трудоспособном возрасте, за исключением неработающих инвалидов войны и труда и лиц, получающих пенсию по возрасту на льготных условиях, а также лица в нетрудоспособном возрасте, занятые в экономике,
    Понятие «персонал» объединяет составные части трудового коллектива организации (выполняющих производственные или управленческие операции и занятых переработкой предметов труда с использованием средств труда),
    Рассмотрим взаимосвязь подсистем работы с персоналом с нормативными документами организации (рис, 1), Данные представлены на примере логистической компании ООО «Вектор», На рисунке зеленым цветом выделены используемые документы, желтым — в той или иной степени, красным — отсутствуют»

    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика