Описание
Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 52
Учебная работа № 36355. Оптовая торговля
стр.
Введение 3
1. Место оптовой торговли в рыночной экономике 5
1.1. Понятие и виды оптовой торговли 5
1.2. Основные участники рынка оптовой торговли 9
1.3. Коммерческая деятельность оптовых предприятий 12
2 Анализ товарных запасов на примере предприятия оптовой торговли ООО «Екатеринбург-Микоян» 17
2.1 Общая характеристика предприятия 17
2.2 Анализ товарооборота и издержек ООО «Екатеринбург-Микоян» 19
2.3 Анализ товарных запасов и системы управления ими на предприятии 24
3 Совершенствованию коммерческой деятельности на предприятии оптовой торговли 32
3.1 Расчет оптимальной величины гарантированного запаса по ассортиментным группам ООО «Екатеринбург-Микоян» 32
3.2 Разработка стандарта предприятия «Процедура прохождения заказа» 38
Заключение 46
Список литературы 49
ПРИЛОЖЕНИЯ 52
Выдержка из похожей работы
13,Список использованной литературы 35 1,Введение,Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным
источником дохода,Именно от ее величины зависит уровень жизни населения
любой страны,Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной,
формой начисления и выплаты и др.), являются одними из наиболее актуальных
как для работников, так и для работодателей,Рассматривая проблемы оплаты труда, даже неискушенный в этом занятии
человек может заметить, что одно только определение размера заработной
платы может вызвать значительные затруднения у всех участников трудовых
взаимоотношений: работник всегда желает иметь как можно более высокий
уровень дохода, тогда как работодатель стремиться сократить свои издержки,В макроэкономическом плане эта проблема выглядит следующим образом:
реальная покупательная способность населения зависит, помимо всего прочего,
от номинальной величины заработной платы и от уровня цен на потребительские
товары,Но в целом для экономики страны эти величины имеют определенную
корреляционную зависимость: когда какое-либо предприятие или организация
повышает реальную, относительно уровня инфляции, заработную плату своим
работникам, то соответственно увеличивается себестоимость выпускаемой
продукции при том, что величина других издержек не меняется, а это приводит
к росту цены,Причем цена, как правило, увеличивается на большую величину,
чем рост заработной платы, который вызвал это увеличение,В масштабе страны
это приводит к тому, что цены повышаются на большую величину, чем доходы,В
итоге реальная покупательная способность населения либо остается такой же,
либо снижается,Проблема экономической заинтересованности работников в улучшении
конечных результатов хозяйственной деятельности предприятия и сейчас
остается злободневной,Сегодняшнее положение вещей опровергло
представление, согласно которому либерализация и приватизация автоматически
снимут вопрос и приведут к появлению сильной трудовой мотивации,Оно
оказалось не соответствующим современной хозяйственной реальности
Отзывы
Отзывов пока нет.