Главная » Товары » Экономика предприятия » Учебная работа № 36066. Курсовая Кадровый состав персонала предприятия общественного питания: численность, структура, классификация и его оптимизация на примере ООО "Восход"

Учебная работа № 36066. Курсовая Кадровый состав персонала предприятия общественного питания: численность, структура, классификация и его оптимизация на примере ООО «Восход»

Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 41
Год написания: 2017

Описание

Тип работы: Курсовая практика
Предмет: Экономика предприятия
Страниц: 41
Год написания: 2017

Учебная работа № 36066. Курсовая Кадровый состав персонала предприятия общественного питания: численность, структура, классификация и его оптимизация на примере ООО «Восход»

СОДЕРЖАНИЕ

Введение 3
1 Теоретические основы кадрового состава организации 6
1.1 Сущность системы управления персоналом 6
1.2 Структура управления персоналом 10
2 Анализ кадрового состава предприятия общественного питания 13
2.1 Общая характеристика предприятия 13
2.2 Анализ кадрового состава организации 15
2.3 Расчет коэффициентов по кадровому составу 19
3 Совершенствование кадрового состава 27
3.1 Планирование численности 27
3.2 Разработка системы развития персонала 31
Заключение 36
Список использованных источников 38
Приложение А 41

Стоимость данной учебной работы: 630 руб.
Учебная работа № 36066.  Курсовая Кадровый состав персонала предприятия общественного питания: численность, структура, классификация и его оптимизация на примере ООО "Восход"

    Укажите Ваш e-mail (обязательно)! ПРОВЕРЯЙТЕ пожалуйста правильность написания своего адреса!

    Укажите № работы и вариант


    Я ознакомился с Пользовательским соглашением и даю согласие на обработку своих персональных данных.


    Подтвердите, что Вы не бот

    Выдержка из похожей работы

    в Стокгольме и в 1977 г,в Женеве,

    Страны – участницы
    Ниццкого соглашения в рамках Парижского союза по охране промышленной
    собственности образуют Специальный союз, который использует единую
    классификацию товаров и услуг для регистрации знаков,

    Каждая из стран –
    участниц Ниццкого соглашения обязана при регистрации знаков следовать МКТУ либо
    в качестве основной (единственной), либо вспомогательной классификации, и в
    официальных публикациях о регистрации знаков указывать номера классов МКТУ в
    перечне товаров/услуг, в отношении которых зарегистрированы знаки,

    Использование МКТУ
    обязательно не только для национальной регистрации знаков в странах –
    участницах Ниццкого соглашения, но также и для международной регистрации
    знаков, осуществляемой Международным бюро ВОИС в соответствии с Мадридским
    соглашением о международной регистрации знаков и Протоколом к Мадридскому
    соглашению о международной регистрации знаков, а также для регистрации знаков
    Африканской организацией интеллектуальной собственности (OAPI), Ведомством по
    товарным знакам Бенилюкса (BBM) и Ведомством по гармонизации внутреннего рынка
    (товарные знаки и промышленные образцы) (OHIM),

    МКТУ применяется
    также в некоторых странах, не являющихся участницами Ниццкого соглашения (см.
    перечень стран ниже).

    Классификация,
    состоявшая из 34 классов и алфавитного перечня товаров, была принята Ниццким
    соглашением и позднее дополнена 11 классами услуг и алфавитным перечнем этих
    услуг,

    Ниццким соглашением
    предусмотрено создание Комитета Экспертов, в котором представлены все страны –
    участницы Соглашения,Комитет Экспертов принимает решения о всех изменениях в
    Классификации, в частности переносы товаров и услуг между различными классами,
    изменения алфавитного перечня и введение необходимых пояснительных заметок,

    Комитет Экспертов со
    времени вступления в силу Ниццкого соглашения 8 апреля 1961 г,провел 18
    сессий,Наиболее значительными достижениями Комитета стали общий пересмотр
    Алфавитного перечня товаров и услуг с точки зрения формы представления (начиная
    с 1970 г.), существенная модификация Общих замечаний, заголовков классов и
    пояснений (в 1982 г.); введение «базового номера» для каждого отдельного
    товара/услуги (в 1990 г.), что дает возможность пользователю находить
    соответствующий товар/услугу в алфавитном перечне Классификатора в любой
    языковой версии, и пересмотрел класс 42 с созданием классов с 43 по 45 (в 2005
    г.),

    На восемнадцатой
    сессии, состоявшейся в октябре 2005 г., Комитет Экспертов принял изменения к
    седьмой редакции Ниццкой Классификации и утвердил восьмую редакцию МКТУ,

    Первая редакция МКТУ была
    опубликована в 1963 г.; вторая — в 1971 г.; третья — в 1981 г.; четвертая — в
    1983 г.; пятая — в 1987 г.; шестая — в 1992 г,и седьмая — в 1996 г,Данная
    редакция (восьмая), опубликованная в июне 2001 г., вступает в силу с 1 января
    2002 г.

    Настоящая публикация является
    официальным трехъязычным (русско-англо-французским) изданием восьмой редакции
    МКТУ в Российской Федерации

    Отзывы

    Отзывов пока нет.

    Будьте первым, кто оставил отзыв на “Учебная работа № 36066. Курсовая Кадровый состав персонала предприятия общественного питания: численность, структура, классификация и его оптимизация на примере ООО «Восход»”

    Ваш адрес email не будет опубликован.

    Рейтинг@Mail.ru Яндекс.Метрика