Загрузка...
Учебная работа № 15793. «Диплом Совершенствование аттестации персонала в бюджетном учреждении Омской области дополниетльного образования детей «СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЙ ШКОЛЫ
Содержание:
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1 Понятие и значение аттестации, ее место и роль в процессе управления персоналом на предприятии 5
1.2 Виды аттестации персонала 11
1.3Методы системы аттестации персонала 14
1.4. Аттестация персонала в физкультурно-спортивных организациях 21
ГЛАВА 2. ЗАДАЧИ, МЕТОДЫ И ЭТАПЫ ИССЛЕДОВАНИЯ 27
2.1. Задачи исследования 27
2.2. Методы исследования 27
2.3. Этапы исследования 28
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В БУ ОО «СШОР» 30
3.1. Характеристика организации 30
3.2. Организационная структура управления в организации. 32
3.3.Система аттестации персонала В БУ ОО «СШОР» 40
3.4. Основные проблемы и мероприятия по оптимизации аттестации 45
РЕКОМЕНДАЦИИ 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 61
Приложение 1 65
Приложение 2 66
Приложение 4 77
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1. Армстронг М. Стратегическое управление человеческими ресурсами. Пер. с англ / М.Армстронг — М.: ИНФРА-М, 2007. — 328 с.
2. Арсеньев, Ю.Н. Управление персоналом. Технологии: учебное пособие / Ю.Н. Арсеньев, Т.Ю. Давыдова, С.И. Шелобаев. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012. — 191 с.
3. Аширов Д.А. Управление персоналом: Учебное пособие / Д.А. Аширов. – М., 2005.-164с.
4. Борисова Е.А. Управление персоналом для современных руководителей / Е.А. Борисова. – СПб.: Питер, 2003.-218с.
5. Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика / В.Р. Веснин.– М., 2007.-184с.
6. Дресвянников В.А. Управление человеческими ресурсами [Электронный ресурс]: учебное пособие/ В.А. Дресвянников, О.В. Лосева — Электрон. текстовые данные.— Саратов: Вузовское образование, 2014.— 170 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/22644.— ЭБС
7. Дуракова И.Б. Управление персоналом. Учебник / И.Б. Дуракова.- ИНФРА-М; Москва, 2009 – 118с.
8. Дуракова И.Б., Родин О.А., Талтынов С.М. Управление персоналом организации: Учебное пособие для вузов / И.Б. Дуракова – Воронеж, 2009.-135с
9. Егоршин А.П. Мотивация трудовой деятельности: Учебное пособие для студентов вузов. / А.П. Егоршин – Н. Новгород: НИМБ, 2013. — 73с.
10. Жуков, Б.М. Организационное поведение: современные аспекты трудовых отношений: учебное пособие / Б.М. Жуков, А.А. Романов, В.П. Басенков. — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2012. – 381с.
11. Зайцева Т.В. Управление персоналом: Учебник. / Т.В Зайцева – М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2006.- 72с.
12. Захаров В.Я. Антикризисное управление. Теория и практика / В.Я. Захаров, А.О. Блинов, Д.В. Хавин. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006.- 92с.
13. Игнатьева У.А. Совершенствование системы управления персоналом на основе аудита// Современная наука: актуальные проблемы и пути их решения Выпуск № 3 / У.А Игнатьева.-М. Москва, 2013.- 128с.
14. Информационный сайт: http://www.krbiz.ru.
15. Информационный сайт: http://www.minfin.ru;
16. Информационный сайт: Стратегическое управление и планирование: http://www.stplan.ru;
17. Кибанов А. Я. Методология оценки экономической и социальной эффективности совершенствования управления персоналом //Кадровик. Кадровый менеджмент, N 12 / А.Я Кибанов – М.: ИНФРА-М, 2012. – 25 с.
18. Кибанов, А.Я. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом: учебник / А.Я. Кибанов. — 4-е изд. — М.; ИНФРА-М, 2015. — 72 с.
19. Кулыгина, И.А. Управление персоналом: учебное пособие / И.А. Кулыгина, Н.А. Каширин, Д.Ю. Пименов. 2-е изд., испр. Челябинск: Изд-во ЮУрГУ, 2007. 106 с.
20. Макаренко Н.И. Основы управления персоналом: учебное пособие / Н.И. Макаренко. — Томск: Изд-во Томского политехнического университета, 2009. – 160 с
21. Маслова В.М. Управление персоналом [Электронный ресурс]: толковый словарь/ В.М. Маслова — Электрон. текстовые данные.— М.: Дашков и К, 2013.— 120 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/14628.— ЭБС «IPRbooks»
22. Махайлина. Г. И.Управление персоналом [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Г.И. Михайлина — Электрон. текстовые данные.— М.: Дашков и К, 2014.— 280 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/24834.— ЭБС «IPRbooks», по паролю основные подходы к оценке величины человеческого капитала компании с 235-254
23. Мелихов Ю.Е., Малуев П.А. Управление персоналом. Портфель надежных технологий. Учеб.-практ. Пособие / Ю.Е. Мелихов, П.А. Малуев. М.: Дашков и К, 2010. – 343 с .
24. Митрофанова Е. А., Ивановская Л. В. Управление персоналом : теория и практика. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом : учебно-практическое пособие / под ред. А. Я. Кибанова. — Москва: Проспект, 2012. — 72 с.
25. Одегов Ю. Г., Абдурахманов К. X., Котова Л. Р. Оценка эффективности работы с персоналом: методологический подход: Учебно-практическое пособие. / Ю.Г. Одегов, К.Х. Абдурахманов, Л.Р. Котова-М.: Издательство «Альфа-Пресс», 2011. 752 с
26. Одегов Ю.Г. Инструменты оценки эффективности работы по управлению персоналом // Кадровик. Кадровый менеджмент. / Ю.Г. Одегов.- М – 2011. — № 6. – 16-21с.
27. Плеханов А.Г. Управление персоналом [Электронный ресурс]: учебное пособие/ А.Г. Плехано.— Электрон. текстовые данные.— Самара: Самарский государственный архитектурно-строительный университет, ЭБС АСВ, 2011.— 184 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/20533.— ЭБС «IPRbooks»
28. Половинко В.С. Контроллинг и аудит персонала: учебник / В.С. Половинко. Омск: Изд-во Ом. гос. ун-та, 2007. 672 с.
29. Резник С.Д., Игошина И.А., Кухарев К.М. Управление персоналом (Практикум: деловые игры, тесты, конкретные ситуации): Учеб. пособие./ С.Д. Резник., И.А.Игошина., К.М. Кухарев. — М.: ИНФРА-М, 2002.- 52с.
30. Самыгин С.И., Столяренко Л.Д., Шило С.И., Ильинский С.В., Салимжанов И.Х. Управление персоналом./ С.И. Самыгин., Л.Д. Столяренко., С.И. Шило, С.В. Ильинский., С.В. Салимжанов. — Ростов н/Д: «Феникс», 2001.512 с.
31. Соколова, Н.Е. Управление персоналом: учебное пособие / Н.Е. Соколова, Г.В. Кирилова. — М.: Изд-во МГОУ, 2011. — 139 с.
32. Травин В.В., Магура М.И., Курбатова М.Б. Мотивационный менеджмент./ В.В. Травин., М.И. Магура., М.Б. Курбатова.Учеб. – практич. пособие. – М.: Дело, 2005.-49с.
33. Фомичев, А.Н. Исследование систем управления: учебник / А.Н. Фомичев. — М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2013. — 348 с.
34. Шапиро С.А., Шатаева О.В. Основы управления персоналом в современных организациях. / С.А. Шапиро., О.В. Шатаева.- ГроссМедиа, 2008-199 с.
35. Шаховой В.А., Шапиро С.А. Мотивация трудовой деятельности. / В.А. Шаховой., С.А. Шапиро. — М.: Изд-во «Альфа-Пресс», 2006-181с.
36. Щекин Г.В. Теория и практика управления персоналом: Учеб.-метод. пособ. / Г.В. Щекин. 2-е изд., стереотип. К.: МАУП. 2003-280 с.
Форма заказа готовой работы
Выдержка из похожей работы
Содержание
Введение
Современное состояние и проблемы развития физической культуры и спорта в регионах
Роль Сибирской государственной академии физической культуры и спорта в развитии физкультурно-массовой и спортивной работы в Сибирском федеральном округе
Законодательная база развития физической культуры и спорта в субъектах Российской Федерации
Заключение
Список использованной литературы
Введение
физический культура спорт округ
В последнее время заметно снизился уровень физической подготовки в учебных заведениях страны, появилась тенденция к сокращению ее объема в школьной программе, В этих условиях Госкомспорт России и общественные организации должны выступить с инициативами, в том числе законодательными, по изменению ситуации
Система спортивных школ сохранилась, но эти школы, в основном, содержатся за счет средств федераций популярных видов спорта, таких как футбол, хоккей, сейчас поднялся баскетбол, Сергей Панов, баскетболист, ведёт несколько детских школ и проводит турниры по баскетболу, с удовольствием занимается с детишками, Но детская спортивная школа рассчитана на спорт высших достижений, она готовит кадры для сборных команд, для участия в профессиональных турнирах, Детские и юношеские спортивные школы не могут охватить всех детей страны,
В плане развития детского спорта ‘Спортивная Россия’ возродила многие детские спортивные соревнования, которые были популярны в советские времена, Это ‘Белая ладья’, ‘Кожаный мяч’, ‘Золотая шайба’, ‘Весёлый дельфин’, ‘Оранжевый мяч’, Раньше эти соревнования были кузницей высших достижений, Например, Карпов с Каспаровым вышли из турнира ‘Белая ладья’, Большинство футболистов вышло из ‘Кожаного мяча’, хоккеистов — из ‘Золотой шайбы’, Эти турниры надо возрождать, им нужна государственная поддержка, [6]
По закону, Росспорт не имеет права расходовать бюджетные средства на проведение такого рода турниров, Поэтому приходится искать спонсоров, подключать все силы, чтобы найти средства на проведение детских соревнований,
В шахматном турнире ‘Белая ладья’ принимают участие около шестисот тысяч детишек в год, еще больше детей по всей стране участвуют в соревнованиях по мини-футболу и хоккею, Финалы проводятся красиво и грамотно в Москве или в других крупных городах страны, а победителей мы стараемся отправлять на международные соревнования, Например, мы несколько лет подряд отправляем команду по мини-футболу на международные соревнования, и они привозят оттуда медали, причем, как мальчики, так и команда девочек,
Турниры объединяют детей, возрождают традиции, учат патриотизму, Самое главное, детский спорт вытаскивает подростков с улицы и привлекает к здоровому образу жизни,
Большие перспективы мы видим в пропаганде и развитии массового спорта, По всей стране проводятся массовые соревнования ‘Лыжня России’, ‘Кросс наций’, На эти мероприятия собирается огромное количество людей, мы видим, что люди заинтересованы, они хотят, могут участвовать в соревнованиях, [3]
Спортом высших достижений занимаются федерации, они для этого и существуют, Но нужна кузница здорового образа жизни для всех, Здоровьем населения у нас занимаются все, Оздоровлением — никто, А ведь если человек занимается спортом, физкультурой — он будет здоров,
Современное состояние и проблемы развития физической культуры и спорта в регионах
Спортом в Северо-Западном федеральном округе (СЗФО) охвачено всего 11% населения, хотя по минимальным нормативам надо не менее 30%, а 60% считается хорошим показателем, Об этом в ‘Росбалте’ на круглом столе ‘Может ли спорт быть альтернативой наркотикам?’ заявил председатель межрегионального совета физкультурно-спортивных организаций ‘Северо-Запад’ Владимир Тимофеев,,,
По его данным, в СЗФО последнее место по массовости занятиями спортом и физкультурой занимают Петербург и Архангельская область»