Учебная работа № 16058. «Курсовая Основные черты культуры менеджмента. Роль этики менеджмента. Количество страниц учебной работы: 32 Содержание: Содержание Введение 3 Глава 1. Основные черты культуры менеджмента 6 1.1. Сущность менеджмента 6 1.2. Цели и задачи менеджмента 10 1.3. Характерные черты и стадии менеджмента 12 Глава 2. Этика предпринимателя 14 2.1. Понятие деловой этики и …

Читать далее

Учебная работа № 16057. «Курсовая Демотивации персонала Количество страниц учебной работы: 21 Содержание: Содержание Введение 2 Глава 1. Понятие демотивации персонала 3 Глава 2. Теории мотивации 10 Глава 3. Как избежать демотивации персонала? 13 Заключение 19 Список использованной литературы 21 Стоимость данной учебной работы: 975 руб.Форма заказа готовой работы Выдержка из похожей работы 2 Нематериальная …

Читать далее

Учебная работа № 16056. «Диплом Стратегия профилактики и разрешения социально-трудовых споров в организации с учетом возрастных особенностей сотрудников на базе ГБОУ города Москвы Количество страниц учебной работы: 70 Содержание: Оглавление Введение………………………………..…………………………………………3 Глава 1. Теоретические аспекты стратегии разрешения социально-трудовых споров в организации с учетом возрастных особенностей сотрудников……………………………………………………………………….6 1.1. Понятие и классификация социально-трудовых споров в организации 6 …

Читать далее

Учебная работа № 16055. «Курсовая Формы и методы обучения персонала Количество страниц учебной работы: 33 Содержание: СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ..…………………………………………………………………….3 ГЛАВА 1. ОГРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛ…..….…………6 1.1 Основные понятия обучения…………………………………………..6 1.2 Концепции обучения персонала……………………………………….9 1.3 Значение обучения персонала………………………………………10 ГЛАВА 2. ФОРМЫ И МЕТОДЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА……………………………………………………………….13 2.1 Методы обучения персонала.……………………………………….13 2.2 Формы обучения персонала.………………………..………………15 2.3 Значение и принципы …

Читать далее

Учебная работа № 16054. «Курсовая Система менеджмента персонала АО «Русская телефонная компания» Количество страниц учебной работы: 37 Содержание: Введение 3 1. Теоретические аспекты системы менеджмента персонала 5 1.1 Понятие менеджмента персонала и его роль в системе управления организацией 5 1.2 Принципы управления персоналом 9 2.Оценка эффективности менеджмента персонала в АО «Русская Телефонная Компания» 14 2.1 …

Читать далее

Учебная работа № 16053. «Отчет по практике Система менеджмента качества Количество страниц учебной работы: 36 Содержание: Основные данные о работе Содержание Введение Основная часть 1. Система менеджмента качества 2. Система менеджмента качества в организации Заключение Список использованных источников Приложения Стоимость данной учебной работы: 975 руб.Форма заказа готовой работы Выдержка из похожей работы А Руководитель практики …

Читать далее

Учебная работа № 16052. «Курсовая Система мотивации труда на предприятии Количество страниц учебной работы: 34 Содержание: ВВЕДЕНИЕ 3 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ МОТИВАЦИЕЙ И СТИМУЛИРОВАНИЕМ ТРУДОВОГО ПОВЕДЕНИЯ 5 1.1 Понятие и сущность мотивации персонала 5 1.2. Обзор методов стимулирования персонала 8 2 АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ЕВРОСЕТЬ» 14 2.1 Общая характеристика …

Читать далее